Неверная цена
Не дозвониться
Продано
Не актуально
Неверная контактная информация
Фотографии не соответствуют объявлению
Дубликат
Это спам
Другая ошибка




Работа и карьера

Как стать хорошим начальником?

15 апреля 2015 года
article4018.jpg
Какой сотрудник в бурно развивающейся компании не мечтает о повышении? Естественно, практически каждый. Но мечтать о должности и получить еедве разные вещи. Возглавить коллектив бывает очень не просто, особенно если человек долго работал в нем рядовым сотрудником, а затем стал руководителем. Так какими же качествами следует обладать, чтобы стать идеальным начальником?

Итак, для руководителя крайне важно умение общаться с людьми. Порой люди увольняются с работы, мотивируя свой уход недостаточной заработной платой либо плохими условиями труда. Однако за всеми этими факторами, как утверждают психологи, чаще всего стоит неумение находить общий язык с начальством. Если руководитель является мудрым человеком, то он просто обязан находить точки соприкосновения с коллективом.

К каждому из своих подчиненных следует найти особый подход. Нужно как можно чаще собирать совещания, советоваться с коллективом по поводу всех спорных вопросов. Не следует вести общение только посредством электронной корреспонденции, особенно если это касается решения конфликтных ситуаций в коллективе. Ни в коем случае нельзя обсуждать просчеты и ошибки сотрудников, оскорбляя и унижая их, особенно когда коллектив находится в полном сборе. Начинать все негативные разговоры лучше с положительных моментов, постепенно переходя к наводящим вопросам о проблемных ситуациях. Так сотрудник быстрее сделает для себя соответствующие выводы.

Каждый руководитель должен исполнять роль идейного вдохновителя в коллективе. Важно прислушиваться к мнению каждого своего подчиненного и как можно чаще советоваться. Не следует обделять вниманием даже самого заурядного подчиненного. Каждый член команды должен чувствовать свою важность. Также в работе не помешает немного самокритики. Поставив себя в выгодном свете, руководитель расположит к себе коллектив, его начнут уважать.

В каждом коллективе есть люди, обладающие большим опытом работы. Подобные индивидуумы редко соглашаются с выбранной стратегией в работе и всегда имеют свое мнение относительно решения рабочих вопросов. С такими людьми крайне необходимо налаживать контакт и делать их своими помощниками.

Иногда важно брать инициативу в свои руки и демонстрировать перед всем коллективом высокие результаты труда. Порой только личным примером можно простимулировать коллектив к продуктивной работе и направить на достижение высоких результатов. Не нужно бояться быть строгим. Мягкость характера может порой сыграть злую шутку. Почувствовав слабину в характере руководителя, подчиненные начнут ее пользоваться, что недопустимо. Также следует уметь скоординировать работу коллектива в сложной ситуации. Тогда подчиненные почувствуют в руководителе силу характера и ответят ему искренней преданностью.

Рейтинг: +1 Голосов: 1 544 просмотра
Комментарии (0)

Опубликованные комментарии являются частным мнением лиц, их написавших.
Комментарии с использованием ненормативной лексики, унижающие честь и достоинство, оскорбляющие и пр. будут удаляться.

Добавить комментарий
Другие новости раздела

Любовь и ненависть, радость и сожаление, презрение и сочувствие – эмоции врываются в нашу жизнь, порой, не спрашивая разрешения. И мешают работе

22 июня 2016 года | 0 комментариев | 560 просмотров
Подробнее

Ах, как иногда клонит в сон на рабочем месте. Прямо сил никаких нет. Особенно после обеда. Ведь в этом случае кожа на животе натягивается и глаза закрываются

8 июня 2016 года | 0 комментариев | 544 просмотра
Подробнее

Еще вчера вы с коллегой пили кофе в соседней кафешке, перемывали косточки сотрудникам из соседнего отдела и ругали начальство, а сегодня – он ваш шеф

27 мая 2016 года | 0 комментариев | 573 просмотра
Подробнее

Как правильно оценить свои способности в денежном исчислении, устраиваясь на работу? И не пойдут ли ваши материальные запросы в разрез с предложениями работодателя?

6 мая 2016 года | 0 комментариев | 508 просмотров
Подробнее

Хотите иметь безбедное перспективное будущее? Тогда вы должны знать, как найти хорошую высокооплачиваемую работу. Об этом наша статья

25 апреля 2016 года | 0 комментариев | 497 просмотров
Подробнее

Многим женщинам, независимо от возраста, приходится столкнуться с поиском работы. Немаловажным в этом вопросе является то, как вы оденетесь на собеседование

4 апреля 2016 года | 0 комментариев | 554 просмотра
Подробнее

Работаешь, работаешь, никого не трогаешь, и вдруг – хлоп! Служебный роман! Как же в этом случае поступить? Ведь шила в мешке не утаишь

25 марта 2016 года | 0 комментариев | 527 просмотров
Подробнее

Все мы периодически болеем. В основном, простудными заболеваниями. Какие же изменения по оплате больничных листов (б/л) введены в 2016 г.?

17 марта 2016 года | 0 комментариев | 599 просмотров
Подробнее

Чтобы не перепутать отдых с работой, мы разместили для наших читателей производственный календарь на 2016 год

22 декабря 2015 года | 0 комментариев | 418 просмотров
Подробнее

Рынок труда  –  сфера, где сходится в одной точке много надежд и ожиданий. Именно поэтому в этой области, как и во многих других, встречаются авантюристы

1 октября 2015 года | 0 комментариев | 644 просмотра
Подробнее

Сколько прекрасных профессий уже кануло в Лету, — не встретишь сейчас ни мельника, ни конюха, ни истопника. И если вдуматься — это ведь еще не финал!

18 сентября 2015 года | 0 комментариев | 699 просмотров
Подробнее

Каждый из нас на работе сталкивался с упрямым начальником , до которого мы пытаемся донести свои идеи и проекты

7 сентября 2015 года | 0 комментариев | 649 просмотров
Подробнее

Кризис расставляет свои акценты - во многих фирмах сейчас идут кадровые перестановки. Как себя вести, если вас сейчас, в  непростой момент почти для любой фирмы - повысили?

1 сентября 2015 года | 0 комментариев | 644 просмотра
Подробнее

Что делать, если обстоятельства изменились и работу нужно снова искать после долгой паузы? Как найти такой необходимый в кризис новый источник дохода?

20 августа 2015 года | 0 комментариев | 683 просмотра
Подробнее

Каждый человек, вне зависимости от того, настолько он стеснителен и замкнут, испытывает закономерный стресс во время встреч с потенциальным работодателем

5 августа 2015 года | 0 комментариев | 678 просмотров
Подробнее
Сообщите о событии

Знаете о событии или происшествии? Сообщите и мы напишем об этом на сайте.

Сообщить новость

^ Наверх